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Los 10 mejores sitios de empleo en EE. UU.

¿Estás buscando un cambio en tu carrera profesional? ¿Quieres encontrar lo mejor? ofertas de trabajo cerca de mí ? Pues existen miles de portales de empleo en USA para buscar nuevas oportunidades en tu ámbito profesional. La verdadera pregunta es dónde buscar trabajo cuando tienes tiempo limitado. Aquí hay una lista de los mejores sitios de trabajo en los EE.UU. para organizar tu búsqueda de empleo.

Los 10 mejores sitios de empleo en EE. UU.



Lista de los 10 mejores sitios de empleo en EE. UU.

1. De hecho

El Sitio de trabajo de hecho es considerada una potencia en el búsqueda de trabajo arena y uno de los Los mejores sitios de trabajo en EE. UU. . Simplifica la búsqueda de empleo con su interfaz fácil de usar y listas de trabajos completas.

En efecto

Características:



  • Amplia base de datos de empleos que cubre diversas industrias.
  • Filtros de búsqueda avanzada para la búsqueda de empleo específica
  • Revisiones de la empresa para una toma de decisiones informada

Ventajas

Contras

comienza con java
  • Ofertas de trabajo masivas de diversas fuentes
  • Interfaz fácil de usar para una navegación perfecta
  • De uso gratuito con funciones premium opcionales
  • Aplicación móvil disponible
  • Herramienta de comparación de salarios disponible
  • Alta competencia por puestos populares
  • Interacción directa limitada con el empleador en la plataforma

Precios :



  • Ofrece servicio gratuito.
  • Los costos de suscripción estándar 0/mes para 30 contactos.
  • El plan de suscripción Profesional cuesta 0/mes para 100 contactos.

2. LinkedIn

LinkedIn es el epítome de las redes profesionales, que conecta a las personas con oportunidades y fomenta el crecimiento profesional. Ayuda a encontrar ofertas de trabajo cerca de mí en función de las preferencias de ubicación geográfica.

LinkedIn

Características:

  • Sólidas capacidades de networking profesional
  • Ofertas de empleo de una amplia gama de industrias
  • Herramientas para el respaldo y las recomendaciones de habilidades
  • Disponible como aplicación web y móvil

Ventajas

Contras

  • Plataforma premier para construir una marca profesional
  • Establecimiento de contactos con líderes de la industria y reclutadores
  • Diversas oportunidades laborales para diversas trayectorias profesionales.
  • Verifique los empleados que trabajan en una empresa objetivo
  • Las funciones premium requieren una suscripción
  • Potencial de sobrecarga de información con extensas conexiones de red

Precios :

  • Ofrece servicio gratuito.
  • El plan Premium Career cuesta .99/mes .

3. Reclutador Zip

ZipRecruiter es una plataforma fácil de usar diseñada para simplificar el proceso de búsqueda de empleo, haciéndolo eficiente y efectivo. Hace preguntas de detección para hacer búsqueda de trabajo más fácil para los solicitantes estadounidenses.

ZipRecruiter

Características :

  • Funcionalidad de solicitud de empleo con un solo clic
  • Emparejamiento impulsado por IA para recomendaciones laborales personalizadas
  • Alertas de actualizaciones en tiempo real sobre nuevas ofertas de trabajo

Ventajas

Contras

  • Amplia gama de ofertas de trabajo en todas las industrias
  • Proceso de solicitud que ahorra tiempo
  • Compatible con dispositivos móviles para buscar empleo mientras viaja
  • Aplicación móvil disponible
  • Algunos usuarios informan haber recibido alertas de empleo no relevantes
  • Opciones de personalización limitadas para búsquedas de empleo.

Precios : Tiene una versión de prueba gratuita para todos los planes. No hay información de precios del plan disponible.

4. Creador de carreras

CareerBuilder, una empresa Fortune 500, es un portal prometedor para buscar nuevas oportunidades profesionales y, para todos los empleados remotos, está considerado como uno de los mejores sitios de empleo en los EE. UU. Proporciona a los usuarios una lista de herramientas para forjar su camino profesional.

Constructor de la carrera

Características :

  • Amplia base de datos de empleo con alcance global
  • Filtros de búsqueda avanzada para coincidencias laborales precisas
  • Reanudar la carga y la creación de herramientas

Ventajas

Contras

  • Búsqueda de empleo integral con variadas oportunidades
  • Alertas por correo electrónico para notificaciones de trabajo oportunas
  • Asesoramiento profesional y recursos para el desarrollo de habilidades.
  • Aplicación móvil disponible
  • Reseñas mixtas sobre el servicio al cliente.
  • Algunos usuarios informan haber recibido recomendaciones laborales no relevantes

Precios : Es de uso gratuito.

5. monstruo

Monster ha sido durante mucho tiempo un faro para quienes buscan empleo. Ofrece una plataforma sólida para la exploración de carreras y la búsqueda de empleo . Proporciona recomendaciones de empleo inteligentes basadas en los criterios utilizados para la búsqueda.

Monstruo

Características :

  • Amplias ofertas de trabajo en todas las industrias y niveles de experiencia.
  • Herramientas de creación de currículums para mostrar habilidades
  • Asesoramiento profesional y recursos para el desarrollo profesional.

Ventajas

Contras

  • Interfaz fácil de usar para una fácil navegación
  • Oportunidades de networking a través de la comunidad Monster
  • Recomendaciones de trabajo personalizadas basadas en perfiles de usuario
  • Ofrece una herramienta de comparación de salarios.
  • Algunos usuarios informan problemas ocasionales con el proceso de solicitud.
  • Alta competencia por ofertas de trabajo populares

Precios : Es un portal gratuito para la búsqueda de empleo.

6. Puerta de cristal

Glassdoor revoluciona la búsqueda de empleo con su combinación única de listados de trabajos y reseñas de empresas generadas por los empleados . Estudie el perfil de una empresa aquí antes de solicitar un trabajo.

Puerta de cristal

león comparado con un tigre

Características :

  • Reseñas y calificaciones de la empresa para decisiones laborales informadas
  • Información sobre salarios y beneficios
  • Ofertas de empleo que abarcan diversas industrias

Ventajas

Contras

  • Información transparente sobre la cultura empresarial
  • Consejos para entrevistas y descripciones de trabajo detalladas
  • Una plataforma impulsada por la comunidad para quienes buscan empleo
  • Buenas opciones de filtrado para la búsqueda de empleo.
  • Filtros de búsqueda de empleo limitados en comparación con algunos competidores
  • Las funciones premium requieren una suscripción

Precios : Es de uso gratuito.

7. Ponte a trabajar

Getwork surge como una plataforma innovadora que combina ofertas de trabajo con oportunidades de networking para una experiencia integral de búsqueda de empleo.

Conseguir trabajo

Características :

  • Integración de ofertas de trabajo y networking profesional.
  • Recomendaciones laborales impulsadas por IA
  • Trayectorias profesionales personalizadas basadas en preferencias individuales

Ventajas

Contras

caracteres de cadena java
  • Proceso de solicitud de empleo fluido
  • Actualizaciones en tiempo real sobre el estado de la solicitud.
  • Centrado en profesionales que inician su carrera y pasantías.
  • Verificación más rápida de perfiles
  • Diversidad limitada de la industria en las ofertas de trabajo.
  • Base de usuarios más pequeña en comparación con las plataformas establecidas
  • Menos funciones que la competencia

Precios : Es gratis para quienes buscan empleo.

8. Trabajo complicado

Snagajob se especializa en conectar a quienes buscan empleo con puestos por horas y a tiempo parcial, atendiendo a quienes buscan acuerdos laborales flexibles.

Enganche

Características :

  • Centrarse en ofertas de trabajo por horas y a tiempo parcial
  • Plataforma compatible con dispositivos móviles para buscar empleo sobre la marcha
  • Herramientas de seguimiento de aplicaciones para una fácil gestión

Ventajas

Contras

  • Abundancia de oportunidades en el mercado laboral por horas
  • Proceso de solicitud simple para solicitudes de empleo rápidas
  • Orientado a puestos de nivel básico y de la industria de servicios.
  • El perfil de usuario funciona como un currículum
  • Enfoque limitado en roles asalariados o profesionales.
  • Algunos usuarios informan fallos ocasionales en el proceso de solicitud.

Precios : Es gratis para quienes buscan empleo.

9. Trabajos flexibles

FlexJobs se erige como una plataforma confiable entre las sitios web de busqueda de empleo en los EE.UU. Es ideal para quienes buscan acuerdos de trabajo remotos y flexibles.

Características :

  • Listados seleccionados de oportunidades laborales remotas y flexibles
  • Recursos de capacitación y pruebas de habilidades
  • Investigación de la empresa para tomar decisiones laborales informadas

Ventajas

Contras

  • Dedicado a opciones de trabajo remoto y flexible
  • Garantía de calidad con ofertas de trabajo seleccionadas manualmente
  • La suscripción incluye acceso a asesoramiento profesional.
  • Perfecto para descubrir oportunidades laborales flexibles y remotas
  • Requiere una tarifa de suscripción para acceso completo
  • Enfoque limitado en trabajos tradicionales de oficina

Precios :

  • Tiene un plan gratuito.
  • Los costos del plan premium .95/semana.
  • Su plan mensual cuesta .95.
  • El plan de 3 meses cuesta .85.
  • Una suscripción de un año cuesta 9.40.

10. Wellfound (anteriormente AngelList Talent)

Wellfound surge como una incorporación reciente al panorama de las plataformas de contratación. Su objetivo principal es fomentar la equidad en la contratación de empresas emergentes, y cuenta con una lista sustancial de alrededor de 130.000 puestos en el sitio. Ayuda a los entusiastas a encontrar información relevante contratación de trabajo publicaciones fácilmente.

bien encontrado

Características :

  • Interfaz de usuario transparente y funciones para usar
  • Las startups de primer nivel lo hacen ofertas de trabajo cerca de mí
  • Elaboración de perfiles eficiente de los solicitantes de empleo mediante cuestionarios

Ventajas

Contras

  • Mejor portal para encontrar startups
  • Búsqueda adecuada de puestos de trabajo
  • Excelentes funciones de creación de perfiles para quienes buscan empleo
  • Sitio de trabajo dedicado a encontrar nuevas empresas con oportunidades laborales
  • Base de datos más pequeña que los jugadores más grandes.
  • Carece de funciones avanzadas

Precios : Es gratuito para quienes buscan empleo.

Portales de empleo tecnológico:

  1. Trabajos de GitHub: Popular entre los desarrolladores, filtra por habilidades y ubicación.
  2. Carreras de desbordamiento de pila: Para desarrolladores y programadores, ofertas de trabajo etiquetadas con habilidades relevantes.
  3. Dice: Dirigido a profesionales de TI e ingeniería, información salarial y trabajos basados ​​en proyectos.
  4. La musa: Se centra en empresas creativas y tecnológicas, oportunidades seleccionadas y asesoramiento profesional.
  5. Contratado: Conecta los mejores talentos tecnológicos con empresas de alto crecimiento y salarios competitivos.
  6. Remote.co: Dedicado a trabajos tecnológicos remotos, filtros por ubicación y zona horaria.

Diseñar Portales de Empleo:

  • Comportamiento: Esta plataforma de Adobe es un festín visual que muestra portafolios de diseñadores de todas las disciplinas. Los empleadores reclutan activamente aquí, lo que lo convierte en una herramienta imprescindible para mostrar su trabajo.
  • Regatear: Dribbble, otra plataforma con una gran cartera, se centra en el diseño moderno y de vanguardia, lo que atrae a agencias y empresas de tecnología.
  • Coroflot: Coroflot, reconocida por sus ofertas de trabajo seleccionadas y su comunidad de diseño, ofrece búsquedas específicas y reseñas de empleadores, lo que lo ayuda a encontrar la opción perfecta.
  • Hecho de carbono: Esta plataforma está dirigida específicamente a diseñadores y artistas independientes y ofrece alojamiento de portafolios, herramientas de comercio electrónico y ofertas de trabajo de pequeñas empresas y estudios.

¡Encuentre empleos adecuados en estos portales de empleo de EE. UU.!

La búsqueda de nuevos empleos es una tarea complicada. Aquí hay una lista de factores en los que debe concentrarse para encontrar el ofertas de trabajo cerca de mí .

  • Listado de trabajos
  • Interfaz de usuario amigable
  • Diseño de respuesta
  • Disponibilidad de aplicaciones móviles
  • Notificaciones y alertas de nuevas ofertas de trabajo.
  • Sistema de seguimiento de solicitudes (ATS)
  • Perfiles de empresa elaborados
  • Recursos educativos
  • Privacidad para los usuarios
  • Cobertura geográfica
  • Precios
  • Atención al cliente

Ahora que ha entendido qué buscar, consulte estos diez principales Sitios de trabajo de EE. UU. para crear un perfil de trabajo y simplificar este proceso. Obtenga oportunidades laborales coincidentes según sus requisitos. Compara y encuentra el portal más adecuado en el que concentrarte y busca ámbitos exclusivos para potenciar tu carrera profesional.

Los 10 mejores sitios de empleo en EE. UU.: preguntas frecuentes

¿Cómo encontrar una oferta de trabajo en Estados Unidos?

  • Tus habilidades: Los campos en demanda, como el software, ofrecen más oportunidades.
  • Visa de trabajo: Obtener una visa H-1B o similar es crucial.
  • Compañía de Policías: algunos ofrecen trabajo remoto o consideran candidatos internacionales.
  • Fuerte presencia en línea: currículum, LinkedIn, portafolio.
  • Amplia red de contactos: Conéctese con profesionales y reclutadores.
  • Dirigirse a empresas con oportunidades remotas/internacionales.
  • Resalte su propuesta de valor única.

¿Debo hacer una verificación de antecedentes para un empleador?

Los empleadores lo hacen contratación de trabajo publicaciones en varios sitios web de empleo. A veces resulta ser una estafa o simplemente una técnica de promoción. Debe hacer una verificación de antecedentes antes de solicitar un trabajo. Obtenga más información sobre la contratación de la empresa y luego continúe.

¿Qué sitio web es mejor para encontrar empleo?

Los mejores portales de búsqueda de empleo en USA son:

  • En efecto
  • LinkedIn
  • ZipRecruiter
  • Constructor de la carrera
  • Monstruo
  • Puerta de cristal

¿Puedo conseguir un trabajo en EE. UU. desde la India?

Sí, es posible conseguir un trabajo en Estados Unidos desde la India, pero requiere esfuerzo y planificación estratégica. Aquí hay un desglose rápido:

c++ int a cadena

Desafíos:

  • Visas de trabajo: Obtener una visa H-1B o L-1 puede resultar complejo y competitivo.
  • Competencia: Se enfrentará a la competencia de ciudadanos estadounidenses y titulares de tarjetas verdes.
  • Zonas horarias: Colaborar entre continentes puede resultar complicado debido a las diferencias de zona horaria.

Consejos:

  • Resalte sus habilidades y adapte su currículum/carta de presentación para cada trabajo.
  • Establezca contactos activos con profesionales estadounidenses en su campo.
  • Sea paciente y persistente en su búsqueda de empleo.